El secretario general de ATSA Junín y uno de los integrantes de la comisión normalizadora de la CGT Regional Junín de calle Colón dijo a este portal digital informativo que "la pérdida del poder adquisitivo nos atraviesa a todas las actividades". Trazó un panorama del sector laboral. La situación en Sanidad.

El secretario general de ATSA seccional Junín y miembro de la conducción normalizadora de la CGT Regional Junín, Héctor Azil señaló que se ve con muchísima preocupación la situación actual de los trabajadores en este 1 de Mayo de 2018. "Más allá de la situación económica, los tarifazos que están afectando el bolsillo de los trabajadores y de los jubilados que a su vez vieron mermadas sus jubilaciones por la ley de movilidad votada a fines del año pasado y ahora se debe sumar la reforma laboral que están enviando por partes al Congreso y el viernes pasado el gobierno envió parte de esa reforma para quitarle derechos a los trabajadores".

"Detrás de un par de buenas intenciones enmascaran el verdadero objetivo que es quitarle derecho a los trabajadores por lo que estamos alertas para resistir esas avanzadas sobre derechos que tanto nos costaron conseguir y que desean dar por tierra", indicó el dirigente sindical.

En diálogo con JUNINDIGITAL, Azil dijo que todos los gremios están siendo afectados. "La pérdida del poder adquisitivo nos atraviesa a todas las actividades, independientemente de quien tenga mejores salarios y otros peores. Todos estamos perdiendo ante la inflación y ante los tarifazos. Algunos antes y otros después se ven afectados por los problemas de las pymes, los comercios, la retracción del consumo que viene de la mano del menor poder adquisitivo y la apertura de importación indiscriminada están llevando a la ruina a toda la producción nacional. Algunos antes y otros después nos afectará a todos los sindicatos ya que representamos a todas las actividades laborales que hay en el país".

"Junín -acotó- tiene una gran estructura administrativa nacional, provincial y municipal, en cuanto a lo público y gran parte de los trabajadores son del estado en sus distintas áreas. Eso genera que al no ser una ciudad industrial, que son los más afectados por esta coyuntura, hace que no se vea un efecto negativo masivo, pero se está comenzando a ver en la retracción al consumo porque se observan locales vacíos, y todo esto generará desempleo si no se revierten las medidas económicas que lleva adelante el gobierno actual".

En cuanto a lo salarial, Azil dijo que el 15% que han firmado varios convenios en paritarias, "se ve que distintos sindicatos están aceptando esa pauta que es casi una imposición. En los últimos casos incorporaron cláusula "gatillo" y todos están reconociendo que esa inflación que proyecta el gobierno no existe. Como un índice mentiroso el gobierno pensó en ese 15%, y después habilita cláusula de revisión o gatillo. Al gobierno le importa establecer ese 15% como pauta salarial pero es engañoso".

SANIDAD

En el caso de sanidad, el dirigente sindical recordó que "preferimos ir por el sueldo básico y a no perder. El año pasado firmamos por el índice inflacionario más el 2 por ciento, en cláusula gatillo, con lo cual terminamos con el 26,5%. La idea es no perder con la inflación. Queremos sacar algún punto por encima".

Precisamente en cuanto a la situación del sector, el secretario general de ATSA Junín señaló a este portal digital informativo que "ninguna empresa tiene más trabajadores que los que necesita. El servicio lo brindan los trabajadores y las crisis en sanidad terminan siendo terminales. Cuando hay problemas económicos en las empresas o lo solucionan o desaparecen como pasó hace dos décadas cuando cerraron clínicas pequeñas en la zona. Hoy por hoy, la mayoría de las empresas que están funcionando están equilibradas pero la situación de las grandes obras sociales como PAMI e IOMA, nos tiene alerta porque muchos establecimientos sanatoriales dependen del pago de esas dos grandes obras sociales y si ellas entran en retracción en el pago, en algún momento pueden generar problemas económicas. Ante ello, estamos atentos y alertas para que esto no suceda".

MENSAJE

A manera de mensaje, Azil dijo a JUNINDIGITAL que "envío un saludo fraternal a todos los trabajadores en todas las actividades y al igual que los jubilados. Debemos estar más unidos que nunca y más allá de los dirigentes. Los trabajadores debemos estar concientizados que tenemos que asumir la defensa de nuestros derechos, acompañando a todos los trabajadores de todos los sectores".